top of page

АТЕСТАЦІЯ ПЕДПРАЦІВНИКІВ

цікаве та важливе

   Атестація педагогічних працівників – це система заходів, спрямована на всебічне комплексне оцінювання їх педагогічної діяльності, за якою визначаються відповідність педагогічного працівника займаній посаді, рівень його кваліфікації, присвоюється кваліфікаційна категорія, педагогічне звання.

Метою атестації є стимулювання цілеспрямованого безперервного підвищення рівня професійної компетентності педагогічних працівників, росту їх професійної майстерності, розвитку творчої ініціативи, підвищення престижу й авторитету, забезпечення ефективності навчально-виховного процесу.

Основними принципами атестації є відкритість та колегіальність, гуманне та доброзичливе ставлення до педагогічного працівника, повнота, об'єктивність та системність оцінювання його педагогічної діяльності.

Відповідно до статті 50   ЗАКОНУ УКРАЇНИ ПРО ОСВІТУ  педагогічні працівники пі-длягають атестації.

За результатами атестації визначаються відповідність працівника займаній поса-ді, рівень його кваліфікації, присвоюються категорії, педагогічні звання. 

                                    Чергова та позачергова атестація

Атестація може бути черговою або позачерговою. Типове положення  про атестацію педагогічних працівників

Чергова атестація здійснюється один раз на п'ять років.

Умовою чергової атестації педагогічних працівників є обов'язкове проходження не рідше одного разу на п'ять років підвищення кваліфікації на засадах вільного вибору форм навчання, програм і навчальних закладів. Ця вимога не розповсюд-жується на педагогічних працівників, які працюють перші п'ять років після закін-чення вищого навчального закладу.


Позачергова атестація проводиться за заявою працівника з метою підвищення кваліфікаційної категорії (тарифного розряду) або за поданням керівника, педаго-гічної ради навчального закладу чи відповідного органу управління освітою з ме-тою присвоєння працівнику кваліфікаційної категорії, педагогічного звання та у разі зниження ним рівня професійної діяльності.

Позачергова атестація з метою підвищення кваліфікаційної категорії може прово-дитися не раніш як через два роки після присвоєння попередньої.

      Атестація педагогічних працівників навчальних закладів за видами освіти.

Дошкільного навчального закладу  ЗАКОН УКРАЇНИ Про дошкільну освіту

Незалежно від підпорядкування, типів і форми власності атестація є обов'язковою і здійснюється, як правило, один раз на 5 років відповідно до Типового положення про атестацію педагогічних працівників України, затвердженого спеціально упов-новаженим центральним органом виконавчої влади у галузі освіти і науки. За ре-зультатами атестації педагогічних працівників дошкільного навчального закладу визначається відповідність педагогічного працівника займаній посаді, встановлю-ється його кваліфікаційна категорія (спеціаліст, спеціаліст ІІ категорії, спеціаліст І категорії, спеціаліст вищої категорії), може бути присвоєно відповідне педагогічне звання вихователям – «Вихователь-методист», а вихователям-методистам – «Стар-ший вихователь», учителям усіх спеціальностей – «Старший вчитель», «Вчитель-методист».  

Загальноосвітнього навчального закладу   ЗАКОН УКРАЇНИ Про загальну середню освіту

Незалежно від підпорядкування, типів і форм власності атестація є обов'язковою і здійснюється, як правило, один раз на 5 років відповідно до Типового положення про атестацію педагогічних працівників, затвердженого Міністерством освіти України. За результатами атестації педагогічних працівників загальноосвітніх на-вчальних закладів визначається відповідність педагогічного працівника займаній посаді, присвоюється кваліфікаційна категорія (спеціаліст, спеціаліст другої кате-горії, спеціаліст першої категорії і спеціаліст вищої категорії) та може бути прис-воєно педагогічне звання (старший учитель, учитель-методист, вихователь-мето-дист, педагог-організатор-методист тощо).

Положення про кваліфікаційні категорії та педагогічні звання затверджуються Міністерством освіти України.   

Позашкільного навчального закладу   ЗАКОН УКРАЇНИ Про позашкільну освіту 

 Незалежно від підпорядкування, типу і форми власності здійснюється, як прави-ло, один раз у 5 років відповідно до Типового положення про атестацію педагогіч-них працівників, затвердженого спеціально уповноваженим центральним орга-ном виконавчої влади в галузі освіти.

Джерело:

bottom of page